Высококачественная проверка здоровья

Медицинский осмотр

Medihub предлагает только полезные, экономически эффективные и основанные на фактических данных, медицинские осмотры. По закону о гигиене и безопасности труда работодатель должен проводить медицинские осмотры работников, на здоровье которых могут влиять физические, химические, биологические, физиологические или психосоциальные профессиональные опасности. Целью медицинского осмотра является предотвращение производственных травм и помощь в корректировке условий труда в соответствии с трудоспособностью работника. Мы предлагаем нашим клиентам только осмысленные и эффективные проверки здоровья, которые соответствуют фактическим потребностям работодателя и основаны на анализе рисков компании. Качественный медицинский осмотр поможет предотвратить заболевания работников и сократить время их пребывания на больничном листе.

На основе проверки состояния здоровья мы даем обратную связь работодателю о том, как избежать заболеваний, связанных с работой. С этой целью мы консультируем как работодателя, так и работника по вопросам улучшения условий труда. При необходимости мы созовем трехсторонние встречи — переговоры по вопросам здравоохранения, где мы поможем работодателю с вопросами, связанными с трудоспособностью конкретного работника. Например, для офисного работника, работающего в области информационных технологий, наибольшим фактором риска может быть психосоциальный стресс, и сотрудник может подвергаться риску выгорания. Для предотвращения выгорания , недостаточно проверить остроту зрения сотрудника или высоту стола. Сотруднику может понадобиться прием к психологу по трудовой деятельности и более точное отображение проблем. На основе собранной информации и в соответствии с законом о защите персональных данных, мы поможем работодателю сделать рабочую среду менее обременительной. Эффективная гигиена труда поможет работодателю сэкономить расходы на персонал и повысить производительность компании. Выгорающий профессионал часто меняет работу, что приводит к высоким затратам для работодателя с точки зрения обучения и найма новых сотрудников. Часто, способность выгоревшего сотрудника к работе снижается, что приводит к снижению темпов работы, задержкам и дополнительным затратам.

В сферах деятельности, где особенности работы могут способствовать распространению инфекционных заболеваний, работодатель обязан потребовать от нового работника медицинскую справку для прохождения медицинского осмотра на инфекционные заболевания. Эти проверки здоровья регулируются законом о профилактике и борьбе с инфекционными заболеваниями, в соответствии с которым медицинская справка может быть выдана как врачом общей практики, так и врачом по гигиене труда. Регулярное наблюдение за здоровьем работников на предмет инфекционных заболеваний нецелесообразно, но должно проводиться с частотой, соответствующей результатам оценки рисков компании.